2021企業(yè)申報高新技術(shù)企業(yè)常見問題解答

高新技術(shù)企業(yè)申報可以給企業(yè)帶來稅收優(yōu)惠和補貼，能為企業(yè)發(fā)展帶來一定的動力。但是很多企業(yè)對于政策并不了解，也不知道自己是否具備申請高企的條件，而且在申請高新技術(shù)企業(yè)認定過程中，往往存在申報不成功的企業(yè)。

下面，深科信為您總結(jié)一下專家評審方法和審核角度，以及企業(yè)常見的申報高企問題以及應對策略，來幫您大幅度提高成功率。

專家評委會從哪些角度評審國家高新企業(yè)？

專家評審的基本判斷方法

1、申請書及附件齊全與規(guī)范

2、整體描述是否一致

3、內(nèi)容是否專業(yè)

4、數(shù)據(jù)是否前后統(tǒng)一

5、各部分的說明是否合理

6、各部分的邏輯關(guān)系是否對應

核心自主知識產(chǎn)權(quán)問題

1、企業(yè)獲得的專利為實用新型專利或外觀專利，并無實質(zhì)性產(chǎn)品制造工藝發(fā)明專利，高新技術(shù)含金量不高，無法長時間在行業(yè)內(nèi)形成核心競爭力。

2、企業(yè)獲得專利權(quán)的方式是受讓、受贈、并購等，對于專利技術(shù)不經(jīng)過消化吸收直接應用生產(chǎn)，基本沒有自主研發(fā)過程。

企業(yè)人員問題

1、科技人員工作時間難確認。企業(yè)通過外聘研發(fā)人員時，工作時間難以判斷，是否符合在崗183天的時間要求。

2、核心研發(fā)人員身份難確認。多數(shù)研發(fā)人員同時兼任企業(yè)高層管理人員，判斷此類人員是否參與研發(fā)活動，是否具備科研技能或科研時間。

3、研發(fā)人員比例不準確。由于人員總數(shù)難以確認，研發(fā)人員的比例也同樣難以判斷。

4、企業(yè)生產(chǎn)人員的范圍不準確。企業(yè)申報是否能將未參加社會保險人員算作員工總數(shù)。

銷售合同與發(fā)票對應問題

1、發(fā)票開具不明確。收入與產(chǎn)品對應關(guān)系不明確，高新技術(shù)產(chǎn)品銷售發(fā)票只寫統(tǒng)稱或標注代碼。

2、研發(fā)項目通常采用專業(yè)術(shù)語或?qū)Ｓ妹~。銷售合同多采用通用名稱，項目情況與收入對應關(guān)系不明確。

3、收入范圍難確定。對于產(chǎn)品和服務共同形成轉(zhuǎn)化收入的情況，對應每項高新產(chǎn)品的范圍難以確定。

4、收入數(shù)據(jù)難確定。由于會計日常記賬原則和稅務局認可的工作原則不一致，收入與日常申報資料數(shù)據(jù)不一致。

研發(fā)費用核算問題

1、對于未單獨核算或?qū)Ｙ~管理的情況，研發(fā)費用歸集不明確。

2、研發(fā)費用數(shù)據(jù)歸集和比例分配不明確，實際支出的設(shè)備，人員，材料通常要同時用于多個研發(fā)項目，所以研發(fā)費用歸集和比例確定難度大。

　　企業(yè)申報高新技術(shù)企業(yè)認定中常見的問題

公司不具備高新技術(shù)產(chǎn)品看可以申報高企嗎？

根據(jù)《高新技術(shù)企業(yè)認定管理辦法》的相關(guān)規(guī)定：企業(yè)產(chǎn)品必須是在《國家重點支持的高新技術(shù)領(lǐng)域》范圍內(nèi)。國家重點支持的8大高新技術(shù)領(lǐng)域為：電子信息技術(shù)、航空航天技術(shù)、高技術(shù)服務業(yè)、資源與環(huán)境技術(shù)、生物與新醫(yī)藥技術(shù)、新材料技術(shù)、新能源及節(jié)能技術(shù)、高新技術(shù)改造傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)。

策略

前面7個技術(shù)領(lǐng)域均為創(chuàng)新發(fā)明較強的領(lǐng)域，一般企業(yè)很難達到門檻。但是第8點卻要重新進行一個解讀，這里主要目的是指企業(yè)對于傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)有改造能力。其實也就是說，具有自己比較新穎的工藝、方法等。這里最典型的代表是某些山泉水、果凍等企業(yè)，他們就不屬于前7類領(lǐng)域，但是符合規(guī)定要求

公司規(guī)模小可以申報高新技術(shù)企業(yè)嗎？

根據(jù)《高新技術(shù)企業(yè)認定管理辦法》的相關(guān)規(guī)定，當前高新技術(shù)企業(yè)認定的主要要求有研發(fā)占比、資產(chǎn)增占率、銷售收入增長率、高新技術(shù)產(chǎn)品（服務）收入占比等。

策略

國家目前取消了在銷售收入中的硬性指標，改為了相關(guān)性的占比。也就是說高新技術(shù)企業(yè)的認定和公司的規(guī)模大小沒有關(guān)系，因為很多的中小型企業(yè)就是通過這樣的方式，獲取國家的優(yōu)惠政策，一步一步走向強大。只要公司各項占比能夠達到要求，就可以申請高新技術(shù)企業(yè)。

企業(yè)人員問題

企業(yè)沒接觸過專利怎么辦？按照規(guī)定：申報企業(yè)必須擁有至少1個發(fā)明專利和6個實用新型專利，甚至更多。對于很多中小型企業(yè)來說，它們有的專利很少，有的甚至沒有專利，這時應該怎么辦？策略：

策略

這里分為2種解決方式：

①自己布局知識產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)。企業(yè)大多有自己的工藝特色，而這些工藝中自然也存在很多的發(fā)明和創(chuàng)造，只不過企業(yè)并沒有對其管理，申請專利。一方面可以找專利代理人幫助解決專利申請，另一方面可以找專業(yè)機構(gòu)完成知識產(chǎn)權(quán)貫標。

②購買專利。目前，我國專利交易市場火熱，如果企業(yè)缺乏專利，可以通過購買的方式達到要求。政策規(guī)定，申報企業(yè)所擁有的知識產(chǎn)權(quán)資產(chǎn)，可以是自主研發(fā)，同樣也可以是受讓、受贈、并購等方式。

公司沒有人懂高新技術(shù)企業(yè)申報怎么辦？

很多中小型公司并沒有設(shè)置專項人員對接政府的相關(guān)項目，也就幾乎沒有人懂得申請高新技術(shù)企業(yè)，企業(yè)應該如何去做？

策略

很多中小型公司都會遇到這樣的問題，解決的方法無非是兩種。

一是：招聘相關(guān)人員幫助企業(yè)對接，以目前市場情況來看，相關(guān)人員工資成本還是很高的，人員的經(jīng)驗卻無法保證，申請的成功率更是難以保證。

二是：交給專業(yè)的代理機構(gòu)，這樣公司會更加方便，申請的成功率也變高，所花費的成本和招聘人員基本相同。