2020深圳市博士后資助補貼申請指南

市人民政府對在我區(qū)一切正常進行博士后塑造工作中的博士后科學研究流動站、服務中心及經準許開設的自主創(chuàng)新基地給與一次性資助。

資助資產關鍵用以補助申請單位為進行博士后學科建設而購買的機器設備、儀器設備及手機軟件材料等開支。

流動站和服務中心資助規(guī)范為80萬元，自主創(chuàng)新基地資助規(guī)范為五十萬元。自主創(chuàng)新基地經準許開設服務中心的，依照服務中心的資助規(guī)范補足差值一部分。

申請辦理資助的單位理應具有下列標準：

　?。ㄒ唬┓衔覈蟮倪M行博士后學科建設的基礎標準，有工作能力并依照方案進行博士后學科建設；

　?。ǘ┎┦亢笤O站單位、自主創(chuàng)新基地經準許進行博士后工作中至今，已購買用以學科建設的機器設備、儀器設備及手機軟件材料等使用價值一般理應不少于中國人民幣一百萬元；

　　（三）最少有1名博士后在站（自主創(chuàng)新基地）從業(yè)學科建設大半年之上。

　　第十一條 設站單位、自主創(chuàng)新基地資助由市人力資源保障部門審理、審批、公示公告并派發(fā)經費預算，實際程序流程以下：

　?。ㄒ唬┰O站單位、自主創(chuàng)新基地根據市人力資源保障局深圳博士后業(yè)務流程網上辦公系統(tǒng)軟件明確提出設站單位、自主創(chuàng)新基地資助申請辦理，并依照系統(tǒng)要求遞交有關證明文件和憑據；

　?。ǘ┦腥肆Y源保障部門對符合規(guī)定的申請辦理給予審理，并根據實地考察核查等方法，融合本方法要求，審批資助申請辦理；對滿足條件的申請辦理單位在市人力資源保障局網址公示公告五個工作日內；

　　（三）經公示公告情況屬實的，市人力資源保障部門依照會計相關要求，將資助資產撥款到受資助單位帳戶。

　　設站單位、自主創(chuàng)新基地資助款由市人力資源保障部門集中化分次派發(fā)，一般半年派發(fā)一次。

　自2017年1月1日起，在我區(qū)一切正常進行博士后工作中的定線單位、自主創(chuàng)新基地可依照本方法資助規(guī)范申請辦理資助。本方法執(zhí)行前已接納資助的，不可再申請辦理資助。

在站博士后日常生活補貼

　　第十三條 市人民政府對在站期內進行論文開題考評和中后期考評達標的博士后科學研究工作人員派發(fā)每人每天十二萬元的日常生活補貼，總金額不超過24萬余元。

　　第十四條 在站博士后工作人員論文開題考評及中后期考評達標后，可以向市人力資源保障部門申請辦理在站日常生活補貼。

　　第十五條 在站博士后日常生活補貼由市人力資源保障部門根據業(yè)務流程協(xié)同辦公系統(tǒng)審理、審批、公示公告并派發(fā)經費預算，實際程序流程以下：

　?。ㄒ唬┰谡静┦亢蟾鶕腥肆Y源保障局深圳博士后業(yè)務流程網上辦公系統(tǒng)軟件明確提出在站博士后日常生活補助申請，并依照系統(tǒng)要求遞交有關證明文件；

　?。ǘ┎┦亢笏鶎賳挝粚ι暾堔k理開展審批，將合乎申請資格且原材料完備的申請辦理根據系統(tǒng)軟件遞交市人力資源保障部門；

　?。ㄈ┦腥肆Y源保障部門對符合規(guī)定的申請辦理給予審理，并融合本方法要求，審批補助申請。對滿足條件的申請人在市人力資源保障局網址上公示公告五個工作日內；

　?。ㄋ模┙浌竟媲闆r屬實的，市人力資源保障部門依照會計相關要求，將資助資產撥款到申請者特定帳戶。

　　在站博士后日常生活補助款由市人力資源保障部門集中化分次派發(fā)，一般每個季度派發(fā)一次。

　　第十六條 以下四類在站博士后科學研究工作人員，市人民政府未予資助：

　?。ㄒ唬┊數卦诼殕T工未消除勞動人事關聯(lián)到定線單位或是自主創(chuàng)新基地進行博士后科學研究的；

　?。ǘ┥钲谕庠诼殕T工脫產學習到我區(qū)設站單位或是自主創(chuàng)新基地進行博士后科學研究但未全職的在深圳市從業(yè)博士后科學研究工作中的；

　?。ㄈ┮研聠T工入職設站單位或是自主創(chuàng)新基地的博士研究生脫產學習在本單位進行博士后科學研究的；

　?。ㄋ模┙柚１静康膭e的單位招生的博士后，具體工作中地沒有深圳市的；借助深圳市集團公司總公司招生的博士后，具體工作中關聯(lián)沒有深圳市的。

　　第十七條 已領取日常生活補貼但半途退站的博士后科學研究工作人員，應按在站時間退還相對資助經費預算。

第五章 出站博士后科學研究資助

　　第十八條 市人民政府對博士后出站挑選留（來）深圳市從業(yè)學科建設，且與當地企事業(yè)單位單位簽署三年之上勞動者（聘請）合同書的轉站博士后工作人員，給與三十萬元資助，用以出站博士后科學研究資金投入或是創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新前期費用。

　　第十九條 2017年1月1日后出站的博士后可依照本方法要求的規(guī)范申請辦理科學研究資助，出站時間評定以博士后管理方法單位出具的《博士后研究人員分配工作介紹信》的署名時間為標準。二零一五年12月31號此前轉站的博士后，依照原規(guī)范享有資助。

　　第二十條 出站博士后可依據研究目標和工作中必須，獨立操縱、合理使用資助資產。

　　第二十一條 出站博士后科學研究資助分三次派發(fā)，每一次派發(fā)1/3。初次科學研究資助理應在接受辦理手續(xù)申請辦理結束后6個月以內明確提出；第二、第三次科學研究資助理應各自在出站滿一年、滿2年的學科建設考評后的6個月內向型市人力資源保障部門明確提出，且申請辦理時間最晚不可超出出站三年。

　　第二十二條 出站博士后學科建設考評由其所屬單位機構開展，考評結果報市人力資源保障部門辦理備案。

　　第二十三條 出站博士后科學研究資助由市人力資源保障部門根據業(yè)務流程協(xié)同辦公系統(tǒng)審理、審批、公示公告并派發(fā)經費預算，實際程序流程以下：

　?。ㄒ唬┏稣玖簦▉恚┎┦亢蟾鶕腥肆Y源保障局深圳博士后業(yè)務流程網上辦公系統(tǒng)軟件明確提出出站博士后科學研究資助申請辦理，并依照系統(tǒng)要求遞交有關證明文件；

　?。ǘ┎┦亢蟪稣窘邮軉挝粚ι暾堔k理開展審批，將合乎申請資格且原材料完備的申請辦理根據系統(tǒng)軟件遞交市人力資源保障部門；

　?。ㄈ┦腥肆Y源保障部門對符合規(guī)定的申請辦理給予審理，并融合本方法要求，審批資助申請辦理；對滿足條件的申請人在市人力資源保障局網址公示公告五個工作日內；

　　（四）經公示公告情況屬實的，市人力資源保障部門依照會計相關要求，將資助資產撥款到申請者特定帳戶。

　　出站博士后科學研究資助款由市人力資源保障部門集中化分次派發(fā)，一般每個季度派發(fā)一次。

　　第二十四條 以下出站留（來）深博士后不能享有本方法要求的科學研究資助：

　?。ㄒ唬┊數卦诼殕T工脫產學習檢票進行博士后科學研究，轉站后回原單位再次工作中的；

　　（二）博士后轉站后分派至深圳外（以我國或是省博管辦行政介紹信接受單位為標準）再加入深圳市的；

　　（三）已領取過深圳政府派發(fā)的轉站博士后科學研究資助后，又檢票進行博士后科學研究工作中，第二次轉站后再留（來）北京工作的。

第六章 博士后平時經費預算補貼

　　第二十五條 市人民政府對定線單位、自主創(chuàng)新基地進行博士后工作中期內的平時經費預算給與補貼，補貼規(guī)范為每招生一名博士后工作人員補貼五萬元。

　　第二十六條 博士后平時經費預算補貼是對定線單位、自主創(chuàng)新基地博士后工作中所需花費的資助，關鍵用以招生博士后需繳納的期間費用、機構博士后各類考評花費、專家團隊花費、博士后聯(lián)歡會會員費、進行學術論壇主題活動等花費開支，由定線單位、自主創(chuàng)新基地依據工作中必須統(tǒng)一把握應用。

　　第二十七條 博士后科學研究工作人員檢票并論文開題考評根據后，設站單位、自主創(chuàng)新基地就可以申請辦理深圳博士后平時經費預算補貼。

　　第二十八條 博士后科學研究工作人員因事退站的，設站單位、自主創(chuàng)新基地理應立即將狀況報相關部門，剩下經費預算理應給予退還。

　　第二十九條 博士后平時經費預算補貼由市人力資源保障部門根據業(yè)務流程協(xié)同辦公系統(tǒng)審理、審批、公示公告并派發(fā)經費預算，實際程序流程以下：

　　（一）設站單位、自主創(chuàng)新基地根據市人力資源保障局深圳博士后業(yè)務流程網上辦公系統(tǒng)軟件明確提出博士后平時經費預算補助申請，并依照系統(tǒng)要求遞交有關證明文件；

　?。ǘ┦腥肆Y源保障部門對符合規(guī)定的申請辦理給予審理，并融合本方法要求，審批補助申請；對滿足條件的申請辦理在市人力資源保障局網址公示公告五個工作日內；

　　（三）經公示公告情況屬實的，市人力資源保障部門依照財務會計相關要求，將資助資產撥款到申請辦理單位特定帳戶。

　　博士后平時經費預算補助款由市人力資源保障部門集中化分次派發(fā)，一般半年派發(fā)一次。

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