政府資助補(bǔ)貼通知公告 政府資助補(bǔ)貼通知公告 副標(biāo)題 人才認(rèn)定 人才認(rèn)定 政府項(xiàng)目 常見問題 政府項(xiàng)目 名單公示
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2021年深圳市福田區(qū)“福田英才薈”認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)、申報(bào)對象和條件匯總 二維碼
發(fā)表時(shí)間:2020-08-27 18:02作者:政策通 “福田英才”是指《“福田英才”認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)》所規(guī)定的符合條件的轄區(qū)(指所在單位在福田區(qū)注冊及納稅的,下同)人才。 Ⅰ類“福田英才”為轄區(qū)的深圳市杰出人才、國家級領(lǐng)軍人才、地方級領(lǐng)軍人才、“孔雀計(jì)劃”A類和B類人才; II類“福田英才”為轄區(qū)的深圳市后備級人才、“孔雀計(jì)劃”C類人才、福田區(qū)A類成長型人才; III類“福田英才”為轄區(qū)的福田區(qū)B類成長型人才。 認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn) “深圳市杰出人才、國家級領(lǐng)軍人才、地方級領(lǐng)軍人才、后備級人才”是指:符合《深圳市人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定,經(jīng)市人才部門認(rèn)定且在任的轄區(qū)人才。 “深圳‘孔雀計(jì)劃’A類、B類、C類人才”是指:符合《深圳市海外高層次人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定,經(jīng)市人才部門認(rèn)定且在任的轄區(qū)人才。 “福田區(qū)A類成長型人才”包括: 1.獲得福田區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展專項(xiàng)資金(支持金融業(yè)及企業(yè)上市實(shí)施細(xì)則)“落戶獎(jiǎng)勵(lì)”200萬元以上的金融機(jī)構(gòu)的董事長或總經(jīng)理級別人員(每個(gè)單位限報(bào)1人)。 2.獲得福田區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展專項(xiàng)資金(支持招商引資實(shí)施細(xì)則)“落戶獎(jiǎng)勵(lì)”100萬元以上的專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的董事長或總經(jīng)理級別人員(每個(gè)單位限報(bào)1人)。 3.獲得福田區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展專項(xiàng)資金(支持科技創(chuàng)新實(shí)施細(xì)則)“企業(yè)引進(jìn)獎(jiǎng)勵(lì)”、“公共技術(shù)服務(wù)平臺(tái)配套支持”、“科技計(jì)劃配套支持”、“科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)配套支持”、“互聯(lián)網(wǎng)重點(diǎn)項(xiàng)目配套支持”的科技型企業(yè)或科研機(jī)構(gòu)的董事長或總經(jīng)理級別人員或被認(rèn)定為市級以上創(chuàng)新科研團(tuán)隊(duì)(載體)的技術(shù)負(fù)責(zé)人(每個(gè)單位限報(bào)1人)。 4.近5年,獲得省、市(副省級)相當(dāng)于深圳市后備級人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)(見附件2)的榮譽(yù)稱號、獎(jiǎng)項(xiàng)、職務(wù)及有關(guān)資格條件的區(qū)屬教育系統(tǒng)人員及民辦學(xué)校人員。 5.近5年,獲得省、市(副省級)相當(dāng)于深圳市后備級人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)(見附件2)的榮譽(yù)稱號、獎(jiǎng)項(xiàng)、職務(wù)及有關(guān)資格條件的區(qū)屬醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)人員及民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)人員。 6.近5年,擔(dān)任省、市(副省級)醫(yī)學(xué)會(huì)、預(yù)防醫(yī)學(xué)會(huì)、護(hù)理學(xué)會(huì)、口腔醫(yī)學(xué)會(huì)、中醫(yī)藥學(xué)會(huì)、中西醫(yī)結(jié)合學(xué)會(huì)專業(yè)委員會(huì)副主委以上職務(wù)的區(qū)屬衛(wèi)生系統(tǒng)人員。 7.近5年,獲得省、市(副省級)相當(dāng)于深圳市后備級人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)(見附件2)的榮譽(yù)稱號、獎(jiǎng)項(xiàng)、職務(wù)及有關(guān)資格條件的區(qū)屬文體系統(tǒng)人員。 8.經(jīng)區(qū)人才聯(lián)席會(huì)議審議通過需要認(rèn)定的其他人才。 “福田區(qū)B類成長型人才”包括: 1.近5年“深圳市產(chǎn)業(yè)發(fā)展與創(chuàng)新人才獎(jiǎng)”獲獎(jiǎng)金額排名居本行業(yè)獲獎(jiǎng)人員前15%—25%的轄區(qū)企業(yè)人員。 2.獲得福田區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展專項(xiàng)資金(支持金融業(yè)及企業(yè)上市實(shí)施細(xì)則)“落戶獎(jiǎng)勵(lì)”200萬元以下50萬元以上的金融機(jī)構(gòu)的董事長或總經(jīng)理級別人員(每個(gè)單位限報(bào)1人)。 3.獲得福田區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展專項(xiàng)資金(支持現(xiàn)代服務(wù)業(yè)實(shí)施細(xì)則)“專業(yè)服務(wù)業(yè)”支持獎(jiǎng)勵(lì)金額排名前25%的專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的董事長或總經(jīng)理級別人員(每個(gè)單位限報(bào)1人)。 4.獲得福田區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展專項(xiàng)資金(其他細(xì)則)扶持達(dá)到100萬以上的轄區(qū)企業(yè)的董事長或總經(jīng)理級別人員(每個(gè)單位限報(bào)1人)。 5.獲得市級以上認(rèn)定的轄區(qū)創(chuàng)客個(gè)人、創(chuàng)客團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(每個(gè)單位限報(bào)1人)。 6.博士后工作站出站留福田和來福田區(qū)工作并簽訂3年以上勞動(dòng)(聘用)合同的博士后人員。 7.近5年,獲得并聘任正高級專業(yè)技術(shù)資格,或獲得并聘任副高級專業(yè)技術(shù)資格且具有全日制研究生學(xué)歷的區(qū)屬教育系統(tǒng)人員。 8.近5年,擔(dān)任地市級以上重點(diǎn)學(xué)科(???學(xué)科帶頭人或在省、市(副省級)三甲醫(yī)院獲得并聘任高級專業(yè)技術(shù)資格,且具有全日制博士研究生學(xué)歷的區(qū)屬衛(wèi)生系統(tǒng)人員。 9.近5年,獲得并聘任正高級專業(yè)技術(shù)資格的區(qū)屬文體系統(tǒng)人員。 10.區(qū)黨政機(jī)關(guān)事業(yè)單位新引進(jìn)的35歲以下具有全日制博士研究生學(xué)歷的,或現(xiàn)有的40歲以下具有全日制博士研究生學(xué)歷的人員。 11.經(jīng)區(qū)人才聯(lián)席會(huì)議審議通過需要認(rèn)定的其他人才。 認(rèn)定條件 “福田英才”應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件: (一)遵紀(jì)守法,依法納稅; (二)良好的職業(yè)道德,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目蒲凶黠L(fēng); (三)無不良學(xué)術(shù)記錄,無不良誠信記錄,無侵犯知識(shí)產(chǎn)權(quán)行為等; (四)在福田區(qū)就業(yè)的,須與轄區(qū)用人單位簽訂1年以上勞動(dòng)(聘用)合同;在福田區(qū)創(chuàng)業(yè)的須為企業(yè)創(chuàng)始人。 個(gè)人對“福田英才”認(rèn)定范圍與條件有異議的,由區(qū)人力資源局收集意見后報(bào)區(qū)人才工作聯(lián)席會(huì)議辦公室審定。 深圳市各區(qū)高層次人才認(rèn)定及補(bǔ)貼 龍華區(qū)高層次人才認(rèn)定?及高層次人才補(bǔ)貼? 寶安區(qū)高層次人才認(rèn)定?及高層次人才補(bǔ)貼 羅湖區(qū)高層次人才認(rèn)定?及高層次人才補(bǔ)貼 龍崗區(qū)高層次人才認(rèn)定?及高層次人才補(bǔ)貼 鹽田區(qū)高層次人才認(rèn)定?及高層次人才補(bǔ)貼 光明區(qū)高層次人才認(rèn)定?及高層次人才補(bǔ)貼? 南山區(qū)高層次人才認(rèn)定?及高層次人才補(bǔ)貼? 福田區(qū)高層次人才認(rèn)定?及高層次人才補(bǔ)貼? 坪山區(qū)高層次人才認(rèn)定?及高層次人才補(bǔ)貼? 大鵬區(qū)高層次人才認(rèn)定?及高層次人才補(bǔ)貼 |